Те, кто сделал свои миллиарды на близости к государственным структурам, никогда не имели собственной фактуры и идеи. Именно этот пробел российской бизнес-элиты заполняют немногочисленные предприниматели: Олег Тиньков, Сергей Полонский… и, конечно, Евгений Чичваркин. Я пристально наблюдаю за развитием Евросети и книга Максима Котина пришлась мне кстати.

узнать больше →

Первая повесть о бизнес-глупостях. Наша деловая жизнь насыщена нелепыми историями, которые воспринимаются как настоящие анекдоты. Тот или иной товар, услугу или даже заявление пресс-службы оценивают не по тому, насколько удачным или неудачным оно было в плане доходов. Критерий другой – очевидная глупость или дурной вкус. В повести о бизнес-глупостях почти на 40 страницах Вы найдете свыше семидесяти систематизированных фактов с картинками, которые вызывают улыбку, ухмылку, раздражение, обиду. Но за этими эмоциями стоят потерянная репутация, недополученные доходы или убытки.

Продолжаю серию постов про банки, которые нашли возможность уйти от конкуренции, изменив традиционную бизнес-модель.

узнать больше →

В один из прошлых уйкэндов на RenTV показали сюжет, где на московской мойке девчонки в бикини драили машину. Автор сюжета утверждал, что оклад работниц 6000 рублей плюс чаевые – бизнес процветает…

узнать больше →

Впервые тему управления рисками я затронул более года назад. Примеры постепенно копятся. Сегодня мне хочется привести два примера, взятые из книги Ранадиве В. "Предвидение: новая эволюционная упреждающая модель бизнеса".

узнать больше →

Реклама на телевидении во время матчей чемпионата Европы радует событийной направленностью. Epson, Akai, Hyundai, Kia, Соса-Cola, Мегафон, Ростелеком, MasterCard… – в каждый ролик заложена футбольная тематика. Обратил на это внимание, поскольку еще недавно аналогичный подход был отмечен в рекламной кампании майского номера HBR. Радует, что компании стали чаще задумываться о ценностях своих потенциальных потребителей.

узнать больше →

"Стратегическое планирование похоже на марафонскую дистанцию, которая преодолевается забегами по 400 метров. Никто не знает, что вас ждет на 26-й миле, так что задача высшего менеджмента заключается в том, чтобы сконцентрировать внимание организации на следующих четырехстах метрах."

Гари Хэмел и К.К.Прахалад

узнать больше →

Сегодняшний пост - продолжение повествования о компании Google, которая, по версии многих авторитетных изданий, возглавляет список организаций с самыми лучшими условиями труда. Фотографии офисных помещений компании в разных странах (за исключением России) можно посмотреть здесь. Пример того, как ищут гуглят описан тут. А о том, как заботится фирма о своих Сотрудник Вы можете познакомиться в одном из моих старых постов.

узнать больше →

Прочитал новое интервью Самвела Аветисяна "Журналу Top Business". Пионер российского бренд-менеджмента, мастер по "захвату покупательских эмоций", соучастник "феноменального запуска марки федерального масштаба", "харизматичный маркетолог" и "идеолог эпатажной рекламы", возмутившей Думу и антимонопольное ведомство, как всегда "на высоте". Интервью получилось интересным, запоминающимся. Оно перекликается с предыдущим и прекрасно его дополняет.

узнать больше →

В постах прошлого ноября можно найти заметку о развитии личного эмоционального интеллекта, где среди элементов, способных внести вклад в его формирование, назывались визитки. Тема нашла продолжение в обзоре AdMe. Посмотрите на шедевры, спрятанные под катом и ответьте мне на пару вопросов.

узнать больше →